赌博正规的十大网站在其多元化、公平和包容的领导团队中增加了一名新成员. 经过全国范围的全面搜索，该学院聘请了埃里克. 李,Ph值.D. 作为多元化事务助理副总裁, 股本, 包括员工和行政操作, 大学里的新职位. 他从9月份开始在CC兼职，10月份转为全职.

2018年，赌博正规的十大网站承诺成为一所反种族主义机构. CC的反种族主义承诺意味着为所有学生建立更大的公平和包容, 工作人员, and 教师; removing racist and discriminatory policies, 流程, and procedures; and providing every person the opportunities and resources to create a fairer and more justice-oriented place to learn, 生活, 和工作. 反种族主义是学院的核心使命, 我们的目标是所有教员, 工作人员, and students will feel welcomed and valued; teaching will become more impactful; and students will be better prepared to make positive change in the world.

李在他职业生涯的早期说道, 他意识到自己一生的使命就是为边缘人的学术提供便利, 社会, 专业发展.

“很快就发现，当环境支持并鼓励人才做真实的自己时，人才更容易成长,李说。.

他说，人们只需要看看赌博正规的十大网站的使命宣言，就能理解为什么做这类工作很重要.

“在赌博正规的十大网站，我们的目标是提供全国最好的文科教育. 如果我们不继续招聘，我们就无法在这个瞬息万变的世界中实现这些崇高的理想, 开发, 并保留最有才华和最多样化的学生群体, 教师, 和工作人员. 使我们的行为和操作符合这些理想对我们未来的成功至关重要.” 

在李20年的职业生涯中, 他积累了独特而令人印象深刻的学术融合, 企业, 以及领导经验, 包括开发和执行高影响力的多样性和包容性的专业知识, 雇佣和招聘, 以及留存计划. Lee从凤凰城的TEKsystems来到CC, 亚利桑那州, 在哪里, 作为业务运营经理, 他实现了多样性, 股本, 以及《赌博正规的十大网站》500强公司及其7家公司的包容性计划,500名员工. 他还构思并执行了一项领导力发展计划，该计划是为识别身份而量身定制的, 保留, and promote top-performing people of color throughout that organization; this program model grew to become TEKsystems’ talent pipeline for formal sales, 执行, 以及运营领导力项目.

李拥有内布拉斯加大学林肯分校的社区和人力资源哲学博士学位, 他的毕业论文是《全球十大赌博靠谱平台》.此外，他还有一个硕士学位.S. 在社会科学教育方面获得学士学位.S. 内布拉斯加州韦恩州立学院社会学专业毕业.

李加入了牡丹·弗哈根博士.D., 证券学院高级副院长, 包容, 以及教师发展, 罗莎莉·罗德里格斯, 负责学生多样性的高级副院长, 股本, 以及巴特勒中心主任. 两人都于2020年6月加入CC及其多元化、公平和包容性领导团队.